Участники муниципального этапа Молодёжной лиги управленцев Югры с достоинством прошли очередное испытание «Кадровый резерв», в ходе которого пришлось проявить коммуникативные навыки, знание правовых и кадровых вопросов, уметь рассуждать, анализировать и аргументировать свою позицию. При этом, ребята отметили, что с одной стороны, это была игра, но, с другой стороны очень серьёзная проверка себя на уровень соответствия статусу «молодой управленец».

По окончании конкурсного дня, участники обсудили его итоги с членами жюри, от которых получили рекомендации и добрые советы.

Впереди самый важный конкурсный день, где участникам предстоит позиционировать себя и свой проект.